Aconteceu hoje 07/06 na SEMGE nos Barris a assembleia geral dos Agentes Comunitários e de Combate as Endemias, reunindo a categoria que compareceu em massa, onde pode ser vista através das fotos, além dos agentes estiveram presentes Silvano presidente da Associação dos Aposentados, Damião Muniz do MLT, Emerson Gomes presidente da Força Sindical Bahia e Camilo presidente da ASTRAN Associação dos Agentes de Transito e Transporte. Os servidores rejeitaram as propostas da gestão em da 5.5% em Setembro e o retroativo de R$ 1.219.89 em 12 vezes.
Depois de muita discussão após a rejeição das propostas da prefeitura, a categoria aprovou as seguintes propostas para a AACES levar para mesa de negociação:
1- O pagamento do avanço de nível de 5.5% para Julho.
2- Retroativo do R$ 1.219.89 em parcela unica em folha complementar para ser pago em Julho.
3- Equipar nosso salario base ao minimo de R$ 954.00, que da um percentual de 14.75%, enquanto não se define a matriz salarial do Plano de Cargos e Vencimentos.
Vamos levar as propostas aprovadas em assembleia para gestão, e assim que tivermos uma resposta faremos outra convocação, enquanto isso a luta continua firme e forte, gostaríamos de agradecer a cada Agente Comunitário e Agente de Combate ás Endemias que atenderam o chamado da sua Associação AACES.
Na oportunidade reafirmamos a necessidade do horário ininterrupto para os Agentes Comunitários e a retirada do ponto eletrônico para quem trabalha no campo.
Na ultima mesa de negociação surgiu a ideia de trazer uma proposta que foi feita em 2013/14, veja clicando AQUI de incorporação da gratificação SUS que é de 40% igual a R$ 332.54, vale ressaltar que essa gratificação é transitória e não se leva para aposentadoria e demais licenças, como por exemplo uma agente de saúde que sai de licença maternidade por seis meses, deixa de receber essa gratificação durante esse período, e acumula um prejuízo de R$ 1.995.24.
A gestão ainda está fazendo os cálculos do impacto financeiro, mas enquanto isso fizemos algumas simulações de como ficaria o nosso salário base:
Gratificações:
40% SUS
37.5% Competência
20% Insalubridade
10% Periferia
9% Tempo de serviço
116.5% Total
Observação: Os valores abaixo está sem os auxílios Transporte e Alimentação. Como também sem os descontos do FUMPRES, Empréstimos, e de entidades classistas.
Lembrando que o Adicional por tempo de serviço, em 2019 vai de 9% para 12%.
Salario Base atual; 831.34+116.5= total R$ 1.799.85
Exemplos:
Incorporação de 10% da Gratificação SUS.
Base ficaria R$ 914.47+5.5% do avanço de nível= 964.77 + 106.5%= total R$ 1.992.25
Incorporação de 20% da Gratificação SUS.
Incorporação de 20% da Gratificação SUS.
Base ficaria R$ 997.61+5.5% do avanço de nível = 1.052.48+96.5%= total R$ 2.068.12
Incorporação de 30% da Gratificação SUS.
Base ficaria R$ 1.080.74+5.5% do avanço de nível = 1.140.18+86.5%= total R$ 2.126.44
Incorporação de 40% da Gratificação SUS.
Base ficaria R$ 1.163.88+5.5% do avanço de nível= 1.227.89 +76.5%= total R$ 2.167.23
Duvidas sobre as simulações passe em nossa sede rua do Salete numero 54 Barris
que teremos o maior prazer em ajudar.
Grato a direção da AACES.
Senti Orgulho da categoria, pois os Agentes deram um show de CIDADANIA. Compareceram em PESO na Assembléia. Posso dizer que Já conseguimos os nossos DIREITOS.
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